为什么夫妻两个不能在同一家公司上班
我们是二线城市的国企,从企业开始运行到现在,一直都在执行这个制度,单位内部产生的恋人,都自己想办法调开了,不调开,就不能结婚,这也挺考验爱情的。
下面说一下弊端:
做为企业一方,如果夫妻在同一单位工作,主要是弊端在于:
一、如果一方是领导,另一方是下属,则有照顾另一方的嫌疑,就算你没有做,不代表别人不这么想。
二、如果是同在一个部门,两个人会不会联合起来,形成小团体,使上级的目标任务不好推行下去,形成阻力。三、如果一方在人事、财务、纪检等部门工作,工作中要求保密的事项,你那口子在枕头上问了,你说还是不说?有悖于工作的保密制度。
做为夫妻一方,在同一单位工作,主要的弊端在于:
一、容易一损俱损。一荣俱荣这样的好事儿,就不说了,一般情况下,领导和群众都会尽量避免让你一荣俱荣的,好事不能让你全占完了。但如果是单位效益不好,两个人收入都低,影响家庭总体收入。如果一方犯了错误受到惩罚,另一方也很容易受到牵连。
二、影响一方的提拔。如果其中一方需要提拔,领导会权衡你们夫妻双方在单位的位置,如果一个已经位高权重,领导会考虑你们会不会联合起架空他,不会把双方都安排到重要的岗位,即便你很能干,也没有用武之地。
三、影响夫妻关系。夫妻的工作生活都在一个圈子,没有新鲜感,离的太近,产生不了美,只能产生矛盾。
阿兰跟小军一起开了一家广告公司,阿兰负责跟单,小军负责跑业务。两个人都很年轻,也很努力,两个人简直就是把公司当成了家。
随着公司的业务越来越多,两个人的矛盾越来越大,经常就为了一些鸡毛蒜皮的小事,在员工面前斗得不可开交。
小军觉得自己没有错,在公司就应该以事论事,阿兰做得不对的地方就应该及时改正。
可阿兰不这么认为,她觉得工作再重要,你也是我的男朋友,你也必须照顾我的情绪。
就因为这样,两个人经常闹得很不开心。最后,没有办法,两个人只能决定一个人留下,另外一个人离开公司,否则这段感情就走不下去了。
为什么夫妻不能在同一个单位?
原因一:当工作参杂了私人情感之后,便很难做出正确的判断。
有时候,你明明知道自己做错了,但是因为对方是自己的男朋友,便认为对方一定可以原谅自己的过失,或者帮自己掩饰错误。
当对方做出一副公事公办的样子,心里便会委屈和失落。
对于工作,参杂了私人情感之后便难以做出正确的判断,甚至会进退两难;对于感情,如果参杂了工作,便会生活和工作无法分开,谈恋爱永远感觉在跟对方开会,矛盾自然会增加。
原因二:鸡蛋不能放在一个篮子里,夫妻在同一个单位工作无形中会增加失业的风险。
除非你们手里拿的是铁饭碗,要不如今这个经济形势下,不管在那个二公司,饭碗都可能说没就没。
两个人在同一家公司上班,当公司出现了财务问题的时候,两个人可能会同时面临失业,这是生活不能承受之重。
原因三:增加了职业犯罪的机率。
很多公司虽然没有明文规定员工之间不能谈恋爱,但是潜规则里基本都会有这么一条:夫妻两人不能在同一个单位工作,人性化点的就是夫妻两人不能在相关部门工作。
例如妻子是财务,丈夫是销售,这样的组合基本上是不会被允许的。
原因四:会严重影响夫妻感情。
别说在同一个公司上班,就是在同一个行业,两个人之间的矛盾都会比一般的夫妻多。因为两个人很容易把工作上的情绪带到生活里来。
综上,建议夫妻如果有条件地话,还是不要在一个单位上班,先不说上面的问题,24小时跟对方在一起,慢慢地你会失去生活的。
给彼此一点空间想念,给彼此一点时间猜你今天都做了什么,这样的生活不是更有趣吗?
你好,我是一个关注男女恋爱情感类问题的达人,很高兴能回答这个问题,让我来给大家分享下我的看法!
年轻的夫妻在同一个公司上班,如果这家公司比较大还好,如果公司小的话,我觉得还是不要一起上班,我之所以这样觉得主要是以下几点原因:
工作避嫌
我记得我之前的公司一入职就说严禁公司内部谈恋爱,对于夫妻也有一些限制,可能是因为行业原因。有可能夫妻在同一公司不同岗位会相互为自己谋取利益的缘故,所以之前那个公司不招夫妻。
看到对方与其他人走得近如意吃醋
夫妻在一家公司,不论男女哪一方,或多或少有些事情会跟异性有交流或者肢体接触,如果其中一方比较大度还好,如果小心眼的话,那吃醋是小,出现婚姻矛盾是大。
太过腻歪会让人说闲话
夫妻间不论在哪里难免有一些亲密的动作,如果在同一家公司,给其他同事看到难免会有人说闲话,即使明的不说暗地里也有人说,老板领导也会找你们谈话的。
其实我是觉得夫妻最好不要在一家公司上班,那样好办事请,因为有时候看着另一半在现场难免会畏首畏尾的,特别是一些公司娱乐活动的时候。
以上回答为本人原创观点,禁止他用,图源网络。有帮助可以点个赞或关注我哦!有其他问题欢迎下 方留言一起探讨。
谢邀请。
为什么夫妻不能在同一家公司上班?其实这几个原因很重要。1,不便于和公司的其他人沟通。因为夫妻二人都在,异性之间交流工作时很尴尬。
2,家里有事时,同时请假影响公司的工作。
3,对孩子的教育影响大。试想一下如果夫妻二人在同一公司上班的话,加班时同时加班,休班时也在一起,需要辅助孩子时抽不开身。4,不利于公司的发展。如果夫妻二人因为别的原因辞职,或者跳槽,那么就会同时走掉两个人,这样对公司的发展,规划影响很大。
5,大大影响员工的工作热情,俗话说男女搭配,工作不累,但是如果一个公司里都是夫妻,那么男女之间就不会肆无忌惮的开玩笑,从而降低了工作热情。
6,出差时公司不好安排。如果安排妻子和别的男人一起出差,丈夫就会多想,反之妻子也会不高兴,所以,会严重影响到公司的发展进度。所以,夫妻二人在一起工作不是很好的选择,但是凡事都有例外,现实中也有很多夫妻在同一单位,也没有真正的影响工作。
其实具体情况具体分析,任何事物都是有利有弊,就看我们如何去面对,去处理。